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사회적책임 경영

국민이 체감할 수 있는 사회적책임 이행으로
국민 모두가 행복한 사회를 조성하는데 앞장서겠습니다

일자리 창출

  • 직접고용(과제 수행중)
    • 청년고용 친화형 R&D 지원제도를 통해 R&D 수행기관의 고용 창출
    • 최근 3년 간 10,660개 일자리 창출 (18년 이후 누적치 13,454명)
  • 간접고용(과제 종료후)
    • 과제 종료 후 RR&D 기업 고용실적 점검 (성과활용조사 기준)
    • 최근 3년 간 36,042개 일자리 창출

인권경영

  • 사람이 중심이 되는 인권 친화적 경영체계 정착으로 인권경영 우수기업 인증 2년 연속 유지 (한국표준협회)
  • 2022년 인권영향평가 체크리스트 이행률 100% 달성, 매년 7월 7일 인권데이 운영 등 인권가치 내재화와 인권침해 예방 강화
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안전보건경영

  • 안전보건 총괄조직 운영, 안전규정, 안전경영방침 등 안전보건 최우선 경영으로 안전보건경영시스템(KOSHA-MS) 2년 연속 유지
  • 재난유형별 대비활동, 위험성평가, 정기·수시 안전점검 등 체계적 재난관리시스템으로 근로자 중대재해 14년 연속 ZERO
  • 수급업체와의 소통 기반 단계별 안전관리로 수급업체 산업재해 14년 연속 ZERO
  • 지역사회 세이프 스테이션 설치, 안전 취약계층 기부활동 등 나누는 안전가치 실현
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중소기업 상생 및 지역사회 공헌

  • 선지급률 80%, 표준계약 및 공동도급 활성화, 공급원가 반영, 상생결제제도, 성과공유제 등 모범거래모델 이행으로 공정한 경제질서 확립
  • 중소기업, 여성기업, 사회적경제기업, 국가유공단체 등 사회적약자기업 적극 활용으로 가치소비 실현
  • 중소기업 기술혁신제품 구매 활성화를 위한 동반성장몰 운영
  • 청도군 일사일촌, 대구지역 취약계층 기부활동 등으로 보건복지부 지역사회공헌 인정기관 선정
  • 대구 혁신도시 직장어린이집 건립, 주차장 24시간 무료 개방, 전기차 충전소 및 북카페 개방
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콘텐츠 정보책임자

  • 담당부서 경영혁신실
  • 담당자 백승동
  • 연락처 053-718-8219

최근업데이트 2024/01/25

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